Conseiller(ère)-vendeur(se) en plomberie

  • Mont-Tremblant
  • Rona Forget
Tu es un passionné du service à la clientèle? Tu as de bonnes notions en plomberie? Tu aimes travailler avec une équipe dynamique? Nous avons un emploi pour toi! CE QUE TU SERAS APPELÉ À FAIRE Le conseiller-vendeur est responsable principalement de la vente au comptoir et dans le magasin des produits reliés à son secteur. La personne responsable s'assure de rencontrer les attentes des clients en donnant un service courtois. Responsabilités : - Accueillir les clients dans le département, les conseiller et les guider dans leurs choix - Évaluer les besoins des clients et fournir les conseils éclairés et spécialisés dans son secteur - Faire des recommandations de produits spécifiques et placer les commandes selon les besoins des clients - Vérifier les commandes reçues et placer la marchandise en tablettes, si nécessaire - Identifier les prix sur les produits et procéder aux changements s'il y a lieu - Préparer les étalages et monter les présentations de la nouvelle marchandise - S'assurer du suivi de l'inventaire - Se tenir au courant du développement des nouveaux produits et de leur utilisation - Effectuer toutes autres tâches connexes nécessaires au bon fonctionnement du département. NOUS AIMERIONS TE RENCONTRER SI TU AS Un excellent sens du service à la clientèle. Un intérêt pour les articles de plomberie. ET SI TU ES OU TU AS - Dynamique  - Autonome - À l'aise dans un environnement informatique  - Du jugement SI EN PLUS TU AS MAIS CE N'EST PAS OBLIGATOIRE La capacité de communiquer efficacement en anglais. ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL - Poste permanent, temps partiel (24 heures) - Horaire 2 jours sur semaine et tous les samedis - Équipe dynamique, professionnelle et humaine - 3 semaines de vacances dès l'embauche - Salaire à discuter AVANTAGES SOCIAUX - Assurance des frais médicaux et paramédicaux; - Assurance invalidité de longue durée; - Assurance pour les soins de la vue et les soins dentaires; - Assurance-vie; - Congés de maladie (4 journées par année); - Événements organisés par l'entreprise et le club social; - Primes pour références d'employés; - Programme de formation et de développement; - Programme de reconnaissance; - Rabais employés - Uniforme fourni (sauf pantalon) Le masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.