Journalier fabrication

Journalier fabrication - Lévis (Pintendre) - 19$/heure Vous avez envie de travailler pour une entreprise familiale qui a à coeur votre bien-être et qui est à l'écoute de vos besoins ? Vous êtes disponible à long terme et sur le quart de jour? Horaire de jour: lundi au vendredi de 7h00 à 15h30 Salaire: à partir de 19$/heure Durée: permanent Advantages Pourquoi voulez-vous ce poste de journalier à Lévis (Pintendre) ? - Entreprise à l'écoute de ses employés; - Entreprise humaine de style familiale; - Équipe de travail stable qui aime avoir du plaisir en travaillant; - Tâches concrètes et simples; - Assurances collectives. Responsibilities Quelles seront vos responsabilités en tant que journalier à la production? - Préparer les produits pour l'expédition; - Manutention et chargement des produits; - Assemblage des composantes; - Visser les pentures; - Couper les cadres à l'aide d'outils pneumatique. Qualifications Avez-vous ce qu'il faut pour occuper ce poste de journalier polyvalent à Lévis ? - Vous avez une bonne capacité physique; - Vous êtes disponible de jour à long terme? Summary Comment nous contacter? - Par téléphone au 418-839-6699. Demandez Frédérique ou Étienne ; - Par courriel au frederique.perusse@randstad.ca ; - Devenons amis sur Facebook :Alex Andréanne Randstad Lévis ; - Suivez notre page FB pour rester à l'affût : https://www.facebook.com/levisrandstad/ * À noter que seulement les candidats retenus seront contactés. Merci de votre compréhension * Pour consulter la liste complète des postes actuels : randstad.ca Pourquoi faire affaire avec Randstad : par son service personnalisé, vous aurez accès à plusieurs emplois à une seule porte, et c'est gratuit ! Connaissez-vous des gens à la recherche d’un nouveau défi ? Dites-leur de nous appeler! Pour chaque personne que vous nous référez et que nous emploierons durant au moins 4 semaines consécutives ou que nous embaucherons pour un poste permanent, nous vous donnerons 250$. Facile, non? *Assurez-vous que la personne référée mentionne votre nom durant l’appel. Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community. Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.