Assembleur

Vous habitez à Pointe-Claire ou dans les environs ? Vous êtes à la recherche d'un poste d'assembleur ? Vous aimez travailler avec vos mains et vous avez une bonne connaissance des outils manuels et électriques ? Nous sommes à la recherche d'assembleurs pour notre entrepôt de Pointe-Claire. En tant qu'assembleur, vous devrez savoir lire des plans et des schémas d'assemblage. Vous serez responsable de l'assemblage de composantes en plastique et en métal à l'aide d'outils manuels et électriques et vous devrez être en mesure de mesurer en utilisant le système métrique. Vous devrez avoir une connaissance pratique des outils suivants : pieds à coulisse, ruban à mesurer, tournevis, clé, marteau, perceuse électrique, pincettes, cutters et pinces. Les assembleurs travaillent de jour et sont payés de 18 à 20 $ l'heure. Si vous êtes qualifié pour ce poste d'assembleur à Pointe-Claire, veuillez envoyer votre CV à pointeclaire2@randstad.ca. Avantages Parking sur place Postes de jour 18 $ - 20 $ de l'heure Possibilité de permanence Accessible par autobus Responsabilités Lire les plans et les schémas d'assemblage Utiliser des outils électriques et manuels pour mesurer et manipuler les produits. Assembler le produit selon les plans vérifier que le produit assemblé ne présente pas des irrégularités ou des défauts. Qualifications Bilingue Être capable de lire des plans Être capable d'utiliser des outils électriques et manuels Être capable de mesurer en utilisant le système métrique Sommaire Pourquoi Randstad ? Nous voyons les possibilités qui s'offrent à vous ! Consultez notre site web à l'adresse www.randstad.ca pour plus d'opportunités d'emploi. Pour toute offre d'emploi générale, consultez notre nouvelle application mobile Randstad Direct ! Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+. Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.