Gérant-épicerie

Sous la responsabilité du Directeur du Supermarché, le gérant d’épicerie a comme responsabilité d’accroître les ventes et les profits du rayon et gère la prévention des pertes. Il planifie, organise, contrôle, coordonne, communique et dirige toutes les activités relatives au bon fonctionnement de son rayon tout en visant la rentabilité de l’entreprise. Il s’assure de maximiser l’efficacité de ses employés en respect à la mission et vision de l’entreprise. Il s’assure d’offrir un service à la clientèle exceptionnel. - Donner le support ainsi que les conseils appropriés auprès de son personnel ; - Communiquer de façon rapide toute information pertinente au bon fonctionnement de son rayon; - Assurer un service courtois et efficace de son personnel ; - Travailler en collaboration avec le directeur ainsi que les autres gérants des rayons ; - Effectuer les horaires de travail ; - Maintenir un inventaire adéquat des produits en respectant la rotation (respect des dates) de ceux-ci ; - S’assurer de la propreté de son rayon, des règles d’hygiène et de santé et sécurité au travail ; - Gérer la prévention des pertes ; - Informe son équipe et s’assure du respect des lois et normes gouvernementales - applicables - Effectuer toutes autres tâches demandées par son supérieur immédiat. Exigences - Expérience minimum de 1-3 années dans un rayon similaire ou expérience dans un commerce de détail ou dans le rayon pertinent; - Expérience en gestion de personnel; - Informe son équipe et s’assure du respect des lois et normes gouvernementales applicables; - Créer un climat favorisant la confiance et la communication à l’intérieur de son équipe. Type d'emploi : Temps plein Horaires de travail: - 8 Heures Expérience: - gestion: 2 ans (Souhaité) - Vente au détail: 2 ans (Souhaité) Lieu du poste : Un seul lieu de travail