Directeur,trice certification, Cabinet comptable, Boucherville, jusqu'à 120k

Directeur.trice certification, Boucherville, Cabinet, jusqu'à 120k Lieu: Boucherville Type : Permanent Salaire: jusqu'à 120k Horaire: hybride possible Début : Dès que possible Rejoignez cette firme de comptables professionnels reconnue pour son expertise et son approche humaine! J'ai une opportunité excitante pour vous en tant que Directeur(trice) Certification. Si vous êtes à la recherche d'un poste permanent, de jour, à Boucherville, avec des avantages exceptionnels, c’est l’occasion idéale. Avantages Pourquoi choisir ce cabinet comptable à Boucherville? -Équilibre travail/vie personnelle : Un environnement à taille humaine qui favorise la conciliation entre ta carrière et ta vie privée. -Régime de retraite généreux : Avec la participation de l’employeur pour assurer votre avenir financier. -Esprit d’équipe et camaraderie : Des activités de groupe tout au long de l'année pour souder les liens et maintenir une ambiance conviviale. -Développement continu : Remboursement de ta cotisation annuelle et de la formation continue, pour toujours rester à la pointe de ta profession. -Carrière évolutive : Réelles opportunités de croissance au sein de l'organisation. Responsabilités En tant que Directeur(trice) Certification (cabinet comptable, Boucherville), vous serez au cœur de l'action, supervisant et accompagnant les responsables de dossier tout en collaborant sur des mandats d'audit. Concrètement, vos responsabilités incluront : -Planifier et superviser les mandats des responsables de dossier -Exécuter et réviser des missions de compilation, d'examen et d’audit -Gérer l’équipe de certification, incluant budget et facturation -Livrer des dossiers impeccables aux clients -Réviser les déclarations fiscales (corporatives et particuliers) -Apporter des réponses éclairées et mentorat à l'équipe -Participer activement au développement des compétences des responsables de dossier Qualifications Votre profil? -CPA -5 ans d'expérience dans un rôle similaire -Maîtrise impeccable du français à l’écrit comme à l’oral et bonne connaissance de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit -Solide compétence sur la suite Microsoft Office -Expertise dans les normes NCECF, NCOSBL et NCA -Connaissance des logiciels Caseware et TaxPrep (un atout) -Qualités essentielles : autonomie, discrétion, esprit d’initiative, souci du détail, professionnalisme, et un fort esprit d’équipe Sommaire Devenez un ambassadeur de ce cabinet comptable à Boucherville! En rejoignant l'équipe, vous incarnerez les valeurs d’intégrité, de professionnalisme et de collaboration, tant avec vos nouveaux collègues qu’avec les clients. Si vous reconnaissez dans cette description et que vous souhaitez faire partie d’une équipe où l’excellence se conjugue avec l’humain, n'attendez plus! Karl.sauthere@randstad.ca 514-434-6794 Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+. Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.