Technicien en insolvabilité

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  • M. Roy E Associés Inc.
Nous recherchons un technicien en insolvabilité méticuleux et proactif pour soutenir nos conseillers en insolvabilité dans la gestion des dossiers d'insolvabilité. En tant que technicien en insolvabilité, vous jouerez un rôle essentiel dans la préparation des documents, la planification des rendez-vous et l'assistance administrative pour assurer le bon fonctionnement de notre cabinet. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les clients, les guidant à travers les processus de faillite et de proposition de consommateur. Responsabilités : Aider les conseillers en insolvabilité dans la gestion quotidienne des dossiers, en veillant à ce que toutes les tâches soient effectuées avec précision et dans les délais. Préparer les documents nécessaires pour les dossiers de faillite et de proposition de consommateur, en respectant les exigences réglementaires et les procédures internes. Organiser et gérer les rendez-vous des clients, en coordonnant avec les clients et les parties prenantes internes pour planifier les réunions. Répondre rapidement et professionnellement aux demandes des clients par téléphone et par e-mail, en fournissant des informations claires et précises. Fournir un soutien administratif général au cabinet, y compris la saisie de données, le classement et la gestion des documents. Assurer un suivi minutieux des dossiers et tenir des dossiers précis dans nos systèmes de gestion de l'information. Collecter et vérifier les informations des clients, en veillant à ce que tous les détails pertinents soient correctement documentés. Utiliser des systèmes informatiques spécialisés en insolvabilité pour gérer et mettre à jour efficacement les dossiers de cas. Administrer les actifs, les revenus et les réclamations des créanciers tout au long de la durée du dossier, en tenant des dossiers détaillés et en facilitant la communication avec les parties concernées. Exigences : Diplôme d'études collégiales (DEC) en techniques administratives ou dans un domaine pertinent. Expérience de travail récente dans un bureau de syndic autorisé en insolvabilité, un cabinet d'avocats, un cabinet de notaire ou un cabinet comptable. Solides compétences en secrétariat et en administration, avec un souci du détail. Rigueur, volonté d'apprendre, capacité à travailler sous pression et attitude positive. Excellentes compétences en communication écrite et verbale. Capacité à travailler de manière autonome et en collaboration dans un environnement d'équipe. Maîtrise de la suite Microsoft Office et compétences générales en informatique. La connaissance des lois sur la faillite et des propositions de consommateurs est un atout. Bonne maîtrise de l'anglais est un atout. Avantages : Salaire compétitif Plan d'assurance collective Environnement de travail dynamique et collaboratif 3 semaines de vacances Possibilité de travail en mode hybride (2 jours de télétravail par semaine) après 6 mois dans le poste Horaires flexibles pour permettre aux employés ayant des enfants ou d'autres obligations de s'absenter pendant la journée Opportunités d'avancement dans une entreprise en forte croissance