Préparateur de commandes - Francais

  • Pointe-Claire
  • Randstad Canada
Vous êtes à la recherche d'un poste de travailleur général ? Avez-vous de l'expérience en tant que préparateur de commandes ? Avez-vous de l'expérience dans l'utilisation d'un scanner RF ? Vous habitez dans l'ouest de l'île de Montréal et vous voulez travailler à Pointe-Claire ? Parlez-vous couramment le français ? Nous avons l'emploi idéal pour vous ! Nous sommes présentement à la recherche d'un(e) préparateur(trice) pour notre succursale de Pointe-Claire située dans l'ouest de l'île de Montréal. Joignez-vous à notre équipe formidable et profitez de vos fins de semaine - vous le méritez ! POSTE : préparateur de commandes/emballeur LIEU : Pointe-Claire SALAIRE : 18,00 $ de l'heure HORAIRE : JOUR - lundi-vendredi, 8:00AM - 5:00PM TYPE DE POSTE : Temps plein Si vous êtes qualifié pour ce poste de préparateur de commandes, veuillez envoyer votre CV à pointeclaire2@randstad.ca. Avantages - Rémunération hebdomadaire ! - Temps plein : Lundi-vendredi - 18$ de l'heure - Accessible par transport en commun - Près de l'autoroute 40 Responsabilités - Picking - Emballage - Levage - Balayage - Emballage - Toute autre tâche assignée Qualifications - Être capable de communiquer en français - Expérience de l'utilisation d'un scanner RF - Être capable de soulever, de pousser et de tirer des charges de 50 livres fréquemment. - Minimum de 6 mois d'expérience en tant que commis d'entrepôt ou dans un poste similaire - Disponible pour travailler à temps plein du lundi au vendredi Sommaire Pourquoi Randstad ? Nous voyons les possibilités qui s'offrent à vous ! Consultez notre site web à l'adresse www.randstad.ca pour plus d'opportunités d'emploi. Pour toute offre d'emploi générale, consultez notre nouvelle application mobile Randstad Direct ! Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+. Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.