Adjoint au chargé de projets

Es-tu une adjointe administrative qui détient de l'expérience dans le domaine de la construction? Aimerais-tu évoluer dans une entreprise de prestige aux nombreux projets résidentiels, située à Laval? Si tu possèdes au MINIMUM 2 ans d'expérience à titre d'adjointe de projets ou adjointe au chargé de projets et que tu adore le milieu de la construction, contacte-nous rapidement, nous souhaitons faire ta connaissance ! *Prendre note que l'entreprise va déménager à la fin de l'automne pour des bureaux tout neufs! Le/La candidat.e choisi.e devra être en mesure de se déplacer à Ville Saint-Laurent, à environ 15 minutes de leur emplacement actuel à Laval Ouest Pourquoi faire affaire avec nous : Accès à des opportunités d’emploi qui ne sont pas affichées ailleurs sur le web. Nous sommes un partenaire d’affaire stratégique dans vos recherches d’emploi. On négocie vos conditions d’emploi pour vous. Nous travaillons sur le territoire de Laval depuis plusieurs années, nous connaissons bien les entreprises et choisissons bien nos clients. Vous n’avez rien à perdre, notre service est tout à fait gratuit pour les chercheurs d’emploi! Advantages Tes avantages en tant qu'adjointe au chargé de projets à Laval : - Salaire compétitif selon compétences et expérience - 4 semaines de vacances - Flexibilité d’horaire et liberté dans l’exécution des tâches - Assurance collective - Programme d'aide aux employés - Programme d'assistance routière - Programme de Télémédecine - Événements d'entreprise - Équipe de travail engagée, passionnée et respectueuse de tous - Entreprise axée sur le travail d’équipe - Possibilité d'avancement Responsibilities Tes principales responsabilités en tant qu'adjointe au chargé de projets à Laval : - Offrir un soutien administratif aux chargés de projets - Procéder au traitement et au suivi de divers dossiers - Organiser les réunions et les appels conférence - Produire, rédiger et réviser divers documents - Préparer des rapports et présentations - Classer des documents - Toutes autres tâches connexes Qualifications Afin d'obtenir ce rôle en tant qu''adjointe au chargé de projets à Laval, tu dois posséder les qualifications suivantes : - Être en mesure de se déplacer à VSL à la fin de l'automne 2024 (l'entreprise va déménager) - Posséder au minimum 2 années d'expérience pertinente dans un poste similaire - Maîtrise de la Suite Office - Expérience dans le domaine de la construction - Parfaite maîtrise du français à l’oral comme à l’écrit - Bilinguisme, un atout - Capacité à travailler en équipe - Être polyvalent et rigoureux - Être structuré et avoir un bon sens des priorités Summary Tu crois être la bonne personne pour ce poste? Fais-nous parvenir ton CV ici : isabel.st-amour@randstad.ca Ce poste ne correspond pas tout à fait à tes recherches? Je t’invite à consulter notre site web au www.randstad.ca pour voir d’autres opportunités d’emplois. Au plaisir de faire ta connaissance :) Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, cependant nous communiquerons seulement avec les candidatures retenues pour le poste. Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community. Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.