.. inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. À propos de Important Company Faire partie de Important Company, c'est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source .. read more
Vous avez envie de relever un nouveau défi dans le domaine agro-alimentaire? Vous aimez conduire des chariots élévateurs? Une entreprise de Saint-Césaire qui est la plus importante entreprise privée de soya à valeur ajoutée au Canada recherche un cariste de jour du lundi au vendredi. Ce poste de cariste de jour de semaine est parfait pour les gens qui aime conduire les chariots élévateur, qui aime le travail d'entrepôt et qui aime jouer à tétris en placant les palettes. Le poste de cariste demande une certaine rigueur, aimer le travail de paperasse, avoir de la minutie. Les tâches du cariste sont; -Conduire le chariot élévateur. -Manutention de marchandise. -Chargement et déchargement de remorques. -Travailler de façon efficace et sécuritaire. -Entrée de données dans le système informatique. -Tenir son endroit propre et se conformer aux B.P.I. de la zone où il travaille. -Effectuer, à chaque début de quart, l’inspection du chariot élévateur et remplir ledocument à cet effet. -Préparation de commandes et conteneurs. -Toute autres tâches nécessaires au bon déroulement des opérations. Le poste de cariste à Saint-Césaire de jour vous offre plusieurs avantages que voici; -Salaire de 20.31$ après 3 mois 23.56$ -horaire: lundi au vendredi 7h00 à 15h30 -Temps supplémentaire offert -Entreprise régie par le fédéral donc elle vous offre 10 jours maladie, qui peuvent être banqué -Assurance dentaire payée à 100% par l'employeur -Environnement syndiqué -400$ alloué pour les vêtements -200$ alloué pour les souliers de sécurité -Carte cadeau à son anniversaire Voici les exigence pour le poste de cariste: -ne pas avoir d'allergie au soya, -capable de tolérer la poussière -bonne forme physique, sac de 30 kilos à soulever -avoir de l'expérience sur chariot élévateur Par ailleurs, nos services sont gratuits et nous avons plusieurs opportunités d’emploi à Saint-Hyacinthe et dans la région. Donc, si vous êtes à la recherche d’un nouvel emploi, d’un avancement de carrière ou d’une perle rare dans le domaine industriel, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous, il nous fera plaisir de discuter avec vous des diverses opportunités que nous avons à vous offrir. De plus, si vous connaissez des gens qui sont à la recherche d’emploi, nous offrons une prime de référencement de 100$, et ce, à partir du moment où la personne a travaillé plus de 3 semaines consécutives suite à son embauche par Randstad. Il faut simplement mentionner le nom de la personne référant lors de l’appel ou de l’entrevue. Voici les façons pour communiquer avec nous : Téléphone au 450-361-1714 poste no.1 Courriel à sthyacintheindus@randstad.ca Facebook à Joanick Emmanuelle Recruteurs Joanick, Emmanuelle Avantages Le poste de cariste à Saint-Césaire de jour vous offre plusieurs avantages que voici; -Salaire de 20.31$ après 3 mois 23.56$ -horaire: lundi au vendredi 7h00 à 15h30 -Temps supplémentaire offert -Entreprise régie par le fédéral donc elle vous offre 10 jours maladie, qui peuvent être banqué -Assurance dentaire payée à 100% par l'employeur -Environnement syndiqué -400$ alloué pour les vêtements -200$ alloué pour les souliers de sécurité -Carte cadeau à son anniversaire Responsabilités Les tâches du cariste sont; -Conduire le chariot élévateur. -Manutention de marchandise. -Chargement et déchargement de remorques. -Travailler de façon efficace et sécuritaire. -Entrée de données dans le système informatique. -Tenir son endroit propre et se conformer aux B.P.I. de la zone où il travaille. -Effectuer, à chaque début de quart, l’inspection du chariot élévateur et remplir ledocument à cet effet. -Préparation de commandes et conteneurs. -Toute autres tâches nécessaires au bon déroulement des opérations. Qualifications Voici les exigence pour le poste de cariste: -ne pas avoir d'allergie au soya, -capable de tolérer la poussière -bonne forme physique, sac de 30 kilos à soulever -avoir de l'expérience sur chariot élévateur Sommaire Par ailleurs, nos services sont gratuits et nous avons plusieurs opportunités d’emploi à Saint-Hyacinthe et dans la région. Donc, si vous êtes à la recherche d’un nouvel emploi, d’un avancement de carrière ou d’une perle rare dans le domaine industriel, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous, il nous fera plaisir de discuter avec vous des diverses opportunités que nous avons à vous offrir. De plus, si vous connaissez des gens qui sont à la recherche d’emploi, nous offrons une prime de référencement de 100$, et ce, à partir du moment où la personne a travaillé plus de 3 semaines consécutives suite à son embauche par Randstad. Il faut simplement mentionner le nom de la personne référant lors de l’appel ou de l’entrevue. Voici les façons pour communiquer avec nous : Téléphone au 450-361-1714 poste no.1 Courriel à sthyacintheindus@randstad.ca Facebook à Joanick Emmanuelle Recruteurs Joanick, Emmanuelle Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+. Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.