Cuisinier; cuisinière

Postulez d'ici:  le lundi 6 mai 2024 23h59min HAE Cuisinier; cuisinière Organisme: Ministère de l'Éducation Division: Direction des écoles provinciales et d'application Ville: Brantford Langue du ou des postes: anglais Conditions: 1 Temporaire(s) – sur appel/de réserve (pour travailler en fonction des besoins) Code du poste: 50214 - Cuisinier 2 Salaire: 24,04 $ - 25,98 $ de l'heure* *Indique la rémunération énumérée selon la convention collective conclue avec le SEFPO. Comprendre l'avis d'emploi vacant - définitions Type de concours: Ouvert Numéro de concours : 213759 (PDSB24-049) La Direction des écoles provinciales et d'application du ministère de l'Éducation, campus de Brantford (école W. Ross Macdonald) gère des programmes d'hébergement pour les écoles et les élèves avec la tradition et la réputation de répondre aux besoins académiques, personnels, sociaux, émotionnels et de développement de chaque enfant. Vous êtes un cuisinier expérimenté à la recherche d'heures sur appel, principalement pendant la semaine? Si c'est le cas, envisagez d'apporter votre expertise culinaire à ce poste où votre rôle principal sera de préparer, de cuisiner et de servir des repas nutritifs et appétissants. Engagement de la FPO à l'égard de la diversité, de l'inclusion, de l'accessibilité et de la lutte contre le racisme : Nous sommes résolus à bâtir une main-d'œuvre représentative des gens que nous servons, de même qu'à promouvoir la diversité, l'antiracisme, l'inclusion, l'accessibilité, le mérite, le respect et l'équité en milieu de travail. Nous invitons toutes les personnes intéressées à postuler, tout particulièrement les personnes handicapées, autochtones, noires, racisées, de diverses origines ethniques et culturelles, de diverses orientations sexuelles et de diverses identités et expressions de genre. Rendez-vous sur les pages présentant la  Politique de la FPO pour la lutte contre le racisme  et le  Plan directeur pour l'inclusion et la diversité au sein de la FPO  pour en savoir plus sur son engagement à l'égard de l'égalité raciale, de l'accessibilité, de la diversité et de l'inclusion dans la fonction publique. Nous offrons des mesures d'adaptation des emplois tout au long du processus de recrutement et pour tout ce qui touche l'emploi, conformément au  Code des droits de la personne  de l'Ontario. Si vous avez besoin que l'on prenne des mesures d'adaptation liées à un handicap, veuillez vous reporter aux instructions ci-dessous. Quelles seront mes fonctions dans ce poste? Préparer une grande variété d'aliments en utilisant de méthodes de cuisson de volume standard en veillant à respecter les menus prescrits, les horaires de travail et les tableaux nutritionnels. Maintenir la propreté de la zone de restauration, des équipements et des ustensiles. Aider à la réception et au rangement des denrées alimentaires. Aider à l'inventaire des fournitures. Effectuer d'autres tâches liées au fonctionnement d'une grande cafétéria scolaire. Capacité à effectuer des heures sur appel, si nécessaire. À quelles exigences dois-je répondre? Connaissances et expérience : Vous avez une connaissance approfondie de la préparation des aliments, des techniques et des procédures de rangement et du fonctionnement des équipements de cuisine, normalement acquise à l'issue d'une formation de chef ou cuisinier de niveau post-secondaire ou d'une expérience professionnelle connexe. Certificat d'aptitude à la manipulation des denrées alimentaires ou volonté de l'obtenir. Vous avez une expérience avérée des méthodes et procédures de cuisine dans un cadre institutionnel, en particulier de la cuisine à grand volume. Vous avez de l'expérience dans l'utilisation d'équipements de préparation des aliments commerciaux ou institutionnels. Vous connaissez les principes nutritionnels pour aider à planifier les menus. Compétences en communication et en relations interpersonnelles : Vous avez d'excellentes aptitudes à la communication, y compris la capacité à comprendre et à suivre des instructions écrites et orales. Vous avez la capacité de travailler de manière indépendante et en équipe. Travail physique Vous avez la capacité à travailler par quart et à effectuer des tâches physiques. Renseignements supplémentaires: Adresse: 1 anglais Temporaire(s) - Irrégulier(s) - sur appel, durée jusqu'à 10 mois, 350, AV. BRANT, Brantford, Région Ouest, Vérification des antécédents en vue d'un travail auprès de personnes vulnérables Groupe de rémunération: Syndicat des employées et employés de la fonction publique de l'Ontario Comprendre l'avis d'emploi vacant - définitions Horaire:   4.7 Catégorie: Santé et services sociaux Date de publication: le mardi 9 avril 2024   Note: Conformément à la Politique relative aux vérifications de sécurité du personnel de la fonction publique de l'Ontario, les meilleurs candidats pourraient être tenus de se soumettre à une enquête de sécurité générale. Reportez-vous à ce qui précède pour déterminer les vérifications de présélection nécessaires pour ce poste. Les vérifications des antecedents du personnel requises, accompagnées de votre consentement écrit, seront envoyées au Bureau de la transition et de la sécurité (TSO), Direction des programmes relatifs au talent pour la FPO, à la Division du talent et du leadership pour évaluer les résultats. Si necessaire, le TSO, avec votre consentement écrit, demandera et obtiendra toute autre vérification des antécédents additionnels que vous n'auriez pas obtenue directement. Un casier judiciaire pour une infraction au Code criminel ou une autre infraction fédérale ne signifie pas automatiquement que vous ne serez pas admissible au poste. Le BTS examinera et évaluera les vérifications de sécurité uniquement aux fins de la prise d'une décision au sujet de l'attestation de sécurité. Les détails des vérifications de sécurité seront pris en considération en fonction des fonctions et responsabilités propres au poste à pourvoir. Les dossiers de vérification de l'emploi seront conservés par le BTS dans la plus stricte confidentialité. Comment postuler :  Vous devez postuler en utilisant un seul des modes de candidature indiqués ci-dessous. Votre lettre d'accompagnement et votre curriculum vitae réunis doivent avoir un maximum de cinq (5) pages. Pour des conseils et des outils qui vous aideront à rédiger une lettre d'accompagnement et un curriculum vitae concis, consultez  Rédaction d'une lettre d'accompagnement et d'un Curriculum vitae : conseils, outils et ressources . Adaptez votre lettre d'accompagnement et votre curriculum vitae en fonction des exigences figurant dans l'offre d'emploi. En utilisant des exemples concrets, vous devez faire ressortir en quoi vos aptitudes et vos compétences correspondent aux exigences du poste. Nous comptons sur les renseignements que vous nous fournissez. N'oubliez pas de mentionner le numéro du concours correspondant à ce poste. Les membres de la FPO doivent indiquer leur numéro d'employé RIRH (WIN Employee ID Number) lorsqu'ils présentent leur candidature à un poste. Où postuler :  PSBjobs@ontario.ca en mentionnant le numéro de concours PDSB24-049.   Collecte de renseignements Vos renseignements personnels sont recueillis en vue de servir à évaluer vos qualifications dans le cadre d'un emploi dans la fonction publique de l'Ontario et des initiatives de modernisation du recrutement. Carrières FPO est un service commun autorisé conformément à l'article 6 de la Loi sur le ministère des Services gouvernementaux, L.R.O. 1990, chap. M.25. Cette collecte de renseignements personnels est nécessaire à la bonne gestion de Carrières FPO. Ne donnez pas plus de renseignements personnels que ceux qui sont demandés dans l'offre d'emploi. Par exemple, ne fournissez pas votre numéro d'assurance sociale, vos coordonnées bancaires, votre photographie, etc. avec votre demande. Si vous avez des questions concernant la collecte, l'utilisation, la divulgation ou la conservation de vos renseignements personnels,  contactez-nous . Tous les candidats à un emploi (y compris les anciens fonctionnaires de l'Ontario) qui participent à un concours dans un ministère ou à un organisme public rattaché à la Commission doivent divulguer (dans leur lettre d'accompagnement ou leur curriculum vitæ) un emploi occupé antérieurement au sein de la fonction publique de l'Ontario. Les renseignements divulgués doivent comprendre les postes occupés, les dates d'emploi et, le cas échéant, toutes restrictions en vigueur limitant leur réemploi dans la fonction publique de l'Ontario. Les restrictions en vigueur peuvent comprendre des restrictions de temps ou liées à des ministères en particulier, et elles peuvent empêcher d'offrir à un ancien employé un emploi au sein de la fonction publique de l'Ontario pendant une certaine période (p. ex., un an) ou dans un certain ministère (pendant une période prédéterminée ou indéfiniment). Les circonstances entourant le départ d'un employé seront prises en considération avant qu'une offre d'emploi ne lui soit faite. Rappel :  La date limite de candidature est  le lundi 6 mai 2024 23h59min HAE . Les candidatures reçues en retard seront refusées. Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à ce poste. Cependant, nous communiquerons avec vous uniquement dans le cadre du processus de présélection ou pour vous convoquer à une entrevue. All Ontario Public Service external job advertisements are posted in English and French. To confirm the language requirements of a job, check the "language of position" information at the top of each job ad. For all positions, candidates will be assessed in English, the business language of the Ontario Public Service. For English/French designated bilingual positions, candidates will also be assessed through French-language proficiency testing. Toutes les offres d'emploi externes de la fonction publique de l'Ontario sont affichées en anglais et en français. Pour connaître les exigences linguistiques, vérifiez les renseignements sur la « langue du poste » figurant dans le haut de chaque offre d'emploi. Pour tous les postes, l'évaluation des candidates et candidats se fera en anglais, la langue usuelle de la fonction publique de l'Ontario. En ce qui concerne les postes désignés bilingues, la maîtrise du français des candidates et candidats sera également évaluée. La fonction publique de l'Ontario est un employeur inclusif. Toute adaptation nécessaire sera réalisée conformément au  Code des droits de la personne de l'Ontario . À noter :  http://www.gojobs.gov.on.ca  est l'unique site Web qui accepte des candidatures en ligne pour un poste dans la fonction publique de l'Ontario.